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人才招聘

人才是云顶国际的根基,期待您在云顶国际这个简单坦诚、预践未来的平台上,通过和全球云顶国际人的协作与创造,洞悉未来,实现自我价值。

在云顶国际生物,大有不同

这是一个充满活力、健康和智慧的大舞台,这里有一群热爱生活、顽强拼搏、壮志满怀的云顶国际人。


在云顶国际,云顶国际尊重个体,激发灵感,为员工提供事业的舞台,与员工共同成长。 云顶国际倡导简单真诚的人际关系,鼓励创新,创造公平竞争、良性竞争的用人环境, 不断完善人才培养体系,培养人,造就人,使你在实践中成长。 云顶国际期待你与云顶国际并肩作战,发挥潜能,享受自己的职业之旅。

员工是企业的财富

云顶国际生物重视每一位员工的个人成长和职业发展,云顶国际提供多元化的培养模式与能力发挥的平台,让你的未来获得更多发展。
  • 云顶国际大学
    云顶国际大学秉持“用最优秀的人培养更优秀的人”的办学理念,基于公司战略,面向主战场与核心能力积累,传承文化、提升能力、总结萃取知识资产,以项目为中心运作,精准赋好能、广泛搭好台、推动做好场,持续探索构建支撑云顶国际“人才生态”体系发展的“赋能学习环境”,致力于打造成为生物技术领域最具影响力的企业大学,助力公司持续商业成功。
  • 导师制
    导师制是云顶国际针对新员工特有的育才机制,通过导师对新员工的“传、帮、带”,传播公司文化理念及价值观,推动岗位知识、技能和经验的归纳和提炼,实施有效分享和传承,加快人才成长进度;有效推动了公司全员乐于分享、学习和发展他人的“学习型组织”文化氛围。
  • 岗位晋升
    完善而公平的晋升政策和流程,清晰的职业发展通道,助力实现你的职业发展规划。
  • 职业培训
    云顶国际大学基于“管理序列”与“专业序列”双通道人才发展体系,着力打造覆盖各层级员工的人才培养项目,通过青训班、FLDP、高研班、XXDP等项目做好业务赋能,通过云顶国际大讲堂、战地微课等项目提升员工职业素养,从专业到管理,从训练到实践,全方位满足人才职业发展所需。

福利保障

云顶国际提供有竞争力的薪酬及各项福利保障,让每一位员工在云顶国际无忧工作。
  • 六险一金

    为员工购买社会保险(养老、医疗、工伤、失业、生育)、住房公积金,商业保险(意外伤害)

  • 带薪年假

    除法定节假日外,员工依据工龄每年享有5-15天带薪年假

  • 住房补贴

    每月提供住房补贴,员工也可申请入住政府人才公寓

  • 生日祝福

    为寿星准备暖心礼物和生日party

  • 员工体检

    为每位员工提供年度健康体检

  • 班车接送

    免费提供深圳、东莞两地多条线路班车接送

  • 员工旅行

    云顶国际鼓励员工每年至少进行1次旅行并提供部分旅游基金支持

  • 星级餐饮

    专属餐厅供应早中晚三餐,并有不定期水果、小零食等提供

  • 社团联合会

    设有足球、篮球、羽毛球、摄影、烘焙、瑜伽等协会,不定期组织比赛、活动

  • 陪考假

    孩子的重要时刻,父母不缺席。员工子女参加中考、高考考试期间,员工可享受带薪陪考假

  • 六一陪伴假

    已有子女(2-6周岁)的员工,儿童节当天享有一天陪伴假期,给孩子快乐的儿童节回忆

  • 节日福利

    各大型节日,云顶国际均会为员工准备贴心节日礼品

  • 生育慰问

    员工生育享有相应的生育慰问金

  • 专业健身房

    公司健身房全天候开放,健身器材免费使用,更有专业健身教练指导

  • 星级咖啡厅

    在休闲舒适的咖啡厅,享用专业咖啡师提供的多种咖啡,畅享轻松时光

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